国立大学法人法に基づく公表事項
業務方法書について
役員報酬・退職手当その他の規程
職員給与・退職手当その他の規程
- 東海国立大学機構職員給与規程
- 東海国立大学機構職員退職手当規程
- 東海国立大学機構岐阜大学年俸制適用職員給与規程
- 東海国立大学機構岐阜大学年俸制移行職員給与規程
- 東海国立大学機構名古屋大学に雇用される教授，准教授，講師，助教及び助手に係る年俸制適用教員給与規程
- 東海国立大学機構名古屋大学年俸制適用教員給与規程
- 東海国立大学機構名古屋大学年俸制適用職員給与規程
- 東海国立大学機構限定職員給与規程
- 東海国立大学機構契約職員，パートタイム勤務職員，医員，医員(研修医)及び非常勤講師等の給与に関する規程
- 東海国立大学機構外国人客員教員及びG30教員に関する規程
独立行政法人等の役員に就いている退職公務員等の状況等の公表について
役職員の報酬・給与等について
法人統合前（令和元年度以前）の国立大学法人岐阜大学、国立大学法人名古屋大学の役員の報酬・給与等については以下のページに掲載しています。
- 岐阜大学
- 名古屋大学
次世代育成支援対策に関する行動計画
女性活躍推進法に基づく行動計画
環境報告書
東海国立大学機構として発行する環境報告書は2022年度に第二号を発行いたしました。今年度の環境報告書では、機構長と2022年に新しく就任した岐阜大学学長と名古屋大学総長によるトップ鼎談としてカーボンニュートラルに向けた思いを語っていただいています。また第一号に引き続き、研究に関するインタビュー記事や学生対談など、多数の学生に編集に参加してもらうことで学生の相互交流進め、その他表紙作品の公募など新たな試みに多く挑戦し、より発展させた新たな１冊となりました。
過去の環境報告書
- 岐阜大学
- 名古屋大学
修学支援新制度（大学等における修学の支援に関する法律等に基づく公表）
- 岐阜大学
- 名古屋大学
国立大学法人ガバナンス・コードへの適合状況等について
労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表について
